Voneinander lernen und miteinander wachsen
Wir kümmern uns darum, dass sich unsere Auszubildende konstant weiterentwickeln können; aufregende und praktische Schulungen und Seminare gewähren einen tiefen Einblick in verschiedenste Themengebiete, bei dem unser Nachwuchs miteinander wächst und Erfahrungen sammelt.
Hier werden Einblicke gewährt, die man sonst so nicht bekommt!
Thomas Döffinger (Mundle, Sindelfingen)
Du wirst Teil unserer Azubi-Akademie sein:
Du hast die einmalige Chance, die anderen Azubis aus dem bad & heizung Netzwerk kennenzulernen und Dich in coolen Abendveranstaltungen mit ihnen auszutauschen.
Du wirst die Hersteller hautnah erleben und Wissen rund um Produkte, deren Herstellung und Geschichte aus erster Hand erfahren.
Du wirst an einer Vielzahl an individuellen Trainings und Seminaren teilnehmen und lernst, die Produkte rund um Bad und Heizung perfekt zu montieren.
In Persönlichkeitstrainings wirst Du zusammen mit anderen Auszubildenden optimal auf Deinen Arbeitsalltag vorbereitet. Somit bist du nicht nur Produkt-Experte, sondern hast auch Dein Zeitmanagement, die Kommunikation mit Deinen Kunden und die Zusammenarbeit in einem sehr guten Team perfekt im Griff.
Die Azubi-Akademie der bad & heizung concept AG
Im Rahmen der Personalentwicklung haben wir das Konzept der Azubi-Akademie entwickelt und fördern damit die Entwicklung unserer Azubis in allen Bereichen der Arbeit ihrer Zukunft. Wir bieten den Azubis vielseitige Einblicke, durch die sie wertvolle Erfahrungen sammeln und neue Möglichkeiten entdecken können. Die drei Hauptkomponenten sind regelmäßige Montageschulungen, Werksbesichtigungen und Persönlichkeitstrainings, durch die wir sowohl Inhalte übermitteln, als auch die Beziehungen zu unseren Marktpartnern pflegen. Bei regelmäßigen Montageschulungen können die Azubis selbst aktiv werden, während sie bei Betriebsbesichtigungen die Produkte und deren Herstellungsprozess kennenlernen können. Persönlichkeitstrainings und Schulungen wie Serviceorientierung und Teamkommunikation machen die Azubis fit für den Arbeitsalltag und gewährleisten erfolgreiche und positive Zusammenarbeit. Gemeinsame Aktivitäten im Zuge der Akademie schweißen die Azubis nicht nur zusammen, sie können sich außerdem gegenseitig motivieren — sie stehen für Kooperation und Wissensaustausch, zwei essentielle Aspekte für die bad & heizung Fachbetriebe. Mit dem Handwerksberuf als Gemeinsamkeit und Grundlage können die Azubis unterschiedlichster Lehrjahre und Betriebe sich austauschen und Erfahrungen miteinander teilen.
Persönlichkeitstraining
Bei unseren Persönlichkeitstrainings für Auszubildende schulen wir unsere angehenden Anlagenmechaniker im Bereich Selbstmanagement, Kommunikation, Kunden- und Serviceorientierung sowie im Teambuilding. Die praktischen Übungen verleihen unseren Auszubildenden Souveränität im Umgang mit unseren Kunden.
Betriebsbesuche
Wir ermöglichen, dass unsere Azubis auch andere Fachbetriebe unseres Unternehmensnetzwerks kennen lernen. Das Besichtigen der Bad- und Heizungsausstellungen, Lager und Werkstätten gewährt den Azubis einen Einblick in andere Arbeitsweisen und Strukturen. Anregungen und Ideen können mitgenommen und im eigenen Betrieb umgesetzt werden.
Herstellerseminare
Unsere Azubis lernen in regelmäßigen zweitägigen Herstellerseminaren unsere Marktpartner und deren Produkte kennen. Die Azubis bekommen eine Führung durch die jeweiligen Werke, erlernen in Montageschulungen die Praxis, dürfen Arbeitsgeräte ausprobieren und die Produkte selbstständig montieren. Unsere Azubis entwickeln sich weiter.
Tipps für Deine Bewerbung für eine Ausbildung bei uns
Damit Du Deine Bewerbungsmappe entspannt bei uns abgeben kannst, haben wir für Dich einige Tipps rund um Deine Bewerbung zusammengestellt. Selbstverständlich kannst Du Deine Bewerbung statt per Post auch online an uns übermitteln. Vor allem sollten Deine Bewerbungsunterlagen vollständig sein.